B2B ad examples

⏱️ Mniej czasu na sprzątanie. Więcej czasu na produkcję. Sprawdź, jak urządzenia Kärcher Professional mogą usprawnić czyszczenie w Twoim zakładzie. ✅ Sprzęt dopasowany do Twoich potrzeb ✅ Pokaz w rzeczywistych warunkach pracy ✅ Bezpłatna prezentacja bez zobowiązań 🚀 Zobacz różnicę w praktyce! 👉 Wypełnij krótki formularz i umów bezpłatną prezentację Kärcher Professional w swoim zakładzie.

⏱️ Czyszczenie w Twoim zakładzie zajmuje zbyt dużo czasu? 🚀 Umów bezpłatną prezentację urządzeń Kärcher Professional i przekonaj się, jak ten sprzęt sprawdzi się w Twoim zakładzie. 🧹 Dobierzemy rozwiązanie do Twoich potrzeb i pokażemy je w działaniu – na Twoich powierzchniach i zabrudzeniach. 👉 Zostaw kontakt i umów bezpłatną prezentację!

Bold ideas only matter when they work in the real world. By testing new approaches under operational conditions, we’re helping turn highway innovation into practical solutions - ready to go the distance.

Petit-déjeuner pour 2, surclassement, départ tardif garanti… Jusqu'à 500 € d'avantages vous attendent dans plus de 1 900 hôtels dans le monde*.

When your study is one of hundreds, priorities get blurred. Precision for Medicine offers FSP models that give you dedicated teams focused on your program, not a shared CRO backlog.

I hate getting voice notes. So we built them into Ringtime. I get it. Talking is easier than typing a short, clear message. But I’m no AI. I can’t skim three minutes of audio for the one line I need. Well... Ringtime can. Now, frontline candidates can answer a Ringtime screening on WhatsApp with a voice note. Phone flat in front of the mouth, the way my daughters do it. After a long shift, nobody wants to type out five years of warehouse experience. So they say it. Ringtime listens, files the answer in the candidate record and asks the next question. The recruiter reads “5 years, reach truck, nights”. That's it. The candidate gets to talk. The recruiter gets the short, to-the-point answer. I still hate voice notes. Just not these. Link to the full WhatsApp update in the comments.

Vad skiljer sig mellan SD Worx lösningar och andra system? Det är en fråga jag ganska ofta får i mitt dagliga arbete och jag ska göra ett försök att svara på det. Vi kan inte yttra oss i detalj om hur andra system fungerar i praktiken, helt enkelt för att vi inte har detaljkännedom. Men det vi kan säga med säkerhet är vad våra kunder säger om våra lösningar och kundernas upplevelser av vad man uppskattar med SD Worx applikationer, efter att man har bytt till oss. Vi har också något som passar för alla, oavsett storlek på företag. Det som brukar uppskattas mest av våra kunder är att våra applikationer är användarvänliga, de är processtyrda, de är helt webbaserade med modern teknik bakom och det finns alla möjligheter till hög automation. Vårt AI, SD Worx Assist, som finns i applikationerna, är också högt värderat av våra kunder – som en assistent som är verifierat säker. Man uppskattar också den exakta ekonomiska uppföljningen som bokföringsfunktionen ger. Sociala avgifter beräknas per individ på öret utifrån de förutsättningar som gäller enligt lag, man behöver inte hantera schablonavsättningar i sitt ekonomisystem och riskera att reservera för mycket vilket ju sänker resultatet för företaget i slutändan. Detta gäller både semester/kompskuld och ordinarie löneutbetalning. Något som också är uppskattat är att vi levererar kollektivavtalsberäkningarna och dessutom underhåller dem samt alla lagstadgade ändringar för våra kunder. Någon kund uttryckte det genom att säga "det är lätt att göra rätt". Som kund känner man ofta att man sparar tid efter övergången eftersom de flesta manuella moment försvinner. Man uppskattar inbyggda kontroller i applikationerna och får ett systemstöd som hanterar verkligheten – man behöver inte anpassa sin verklighet efter vad applikationerna kräver. Ett tydligt exempel på det är 100% systemstöd när det gäller historiska ändringar som man får reda på efter att de har trätt i kraft, inkl automatisk omberäkning av lön. Även framtida händelser hanteras och träder i kraft när de ska – man behöver inte manuellt bevaka några underlag eller räkna om löner som bakåt i tiden blivit felaktiga. Tiden man sparar ger utrymme till både utökade kvalitetskontroller (istället för att leta fel) och också att coacha verksamheten (chefer och medarbetare) och därmed förflytta kompetens och ökad kvalitet ut i sin verksamhet. Vill du veta mer, kontakat mig eller William Holst så berättar vi mer. Här kan ni också läsa mer om vad några av våra kunder säger: https://lnkd.in/et9kJcXr

The best infrastructure starts at the finish line - grounded in what it actually takes to operate, maintain, and deliver successful assets over time.

Półka wysokobiałkowa w piekarni? Rosnące zainteresowanie żywnością funkcjonalną otwiera nowe możliwości w kategorii pieczywa premium. Piekarnie, które już dzisiaj inwestują w rozwiązania proteinowe, odpowiadają na realne potrzeby rynku i szybko budują swoją przewagę konkurencyjną. Wyobraź sobie półkę z wysokobiałkowymi produktami: 🍞 chlebem, 🥯 bajglem, 🥖 bagietką czy 🍞 tostem. Wszystkie doskonałej jakości, chrupiące i… wypieczone na bazie jednego rozwiązania! Tak wygląda piekarnia odpowiadająca na potrzeby współczesnego klienta. #BiałkoRobiFormę #Puravita #Piekarstwo #ŻywnośćFunkcjonalna

Working with organoids, organ-on-chip, in vitro or in silico models? Join PhDs, postdocs and students at The Future is Human(e) on 13 November in Leiden. Fresh ideas, good conversations and the Hugo van Poelgeest Prize.

NEUER WERTSTOFF STATT ABFALL. Was nach der Zerspanung bei RILE Zerspanungstechnologie (ZM) in der CNC-Bearbeitung als Span übrig bleibt, ist für uns nicht einfach nur ein Nebenprodukt: Metalle können dem Recyclingkreislauf wieder als Rohstoff zugeführt werden. Wir trennen Aluminium, Stahl und Titan strikt sortenrein. Die Metallspäne werden gereinigt und anschließend dem Recycling zugeführt – ein wichtiger Beitrag zur Ressourceneffizienz und zu einer nachhaltigen Fertigung, Made in Germany. #RILEGroup #ZM #Nachhaltigkeit #Recycling #Kreislaufwirtschaft #Zerspanung #Ressourceneffizienz #CNCFertigung #MadeInGermany

Sieben Unternehmen in den letzten Jahren mitgegründet. Beim ersten hat mich der Papierkram fast mehr Zeit gekostet als die Idee. | Anzeige Ich war 19, hatte eine Idee und wollte einfach loslegen. Stattdessen: Gewerbeamt, Finanzamt, Formulare, Warten. Und die ständige Frage, ob ich überhaupt alles richtig gemacht habe. Nicht die Idee war das Problem. Der Weg dahin. Genau da verlieren wir in Deutschland zu viele Gründer: Idee da, Mut da – aber die Behördenschritte wirken wie ein Berg. Was ich damals gebraucht hätte: jemanden, der den ganzen Prozess übernimmt. Qonto macht genau das. Gründungspakete für Einzelunternehmen, GbR, UG, GmbH und Holding-Strukturen – komplett digital, mit persönlicher Unterstützung durch Experten. Qonto koordiniert die Schritte mit den Ämtern, und das Geschäftskonto ist ab Tag 1 direkt dabei. Über 250.000 Unternehmen wurden so schon gegründet. Mein Rat an alle, die gerade überlegen: Deine Energie gehört in die Idee. Nicht in den Papierkram. Deutschland braucht mehr Gründer. Also: Mach den nächsten Schritt. 👉 https://lnkd.in/dA7xF4h5 PS: Mittlerweile laufen (fast) alle meine Unternehmen über Qonto. Ich bin also voreingenommen – aber aus Erfahrung. 😉

Ett välfyllt lager är inte alltid ett lönsamt lager. För höga lagernivåer binder kapital, driver kostnader och påverkar företagets lönsamhet. Med Slimstock kan du hitta rätt balans mellan lagernivåer och tillgänglighet – med hjälp av smartare prognoser och datadriven lagerstyrning.

Certains aménagements devraient appartenir au passé. Pas seulement à l’Halloween. 🎃 Un environnement vieillissant ne se résume pas à une question d’esthétique. Il peut aussi révéler des enjeux plus profonds liés à l’organisation des espaces, à la circulation et à l’évolution des activités professionnelles. 𝗠𝗼𝗯𝗶𝗹𝗶𝗲𝗿 𝗶𝗻𝗮𝗱𝗮𝗽𝘁𝗲́, 𝗲𝘀𝗽𝗮𝗰𝗲𝘀 𝘀𝗼𝘂𝘀-𝘂𝘁𝗶𝗹𝗶𝘀𝗲́𝘀, 𝗰𝗶𝗿𝗰𝘂𝗹𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗺𝗼𝗶𝗻𝘀 𝗳𝗹𝘂𝗶𝗱𝗲 : lorsque l’aménagement ne correspond plus aux besoins de la pharmacie, il peut devenir un frein à son fonctionnement quotidien. Chez Planipharm, nous abordons chaque projet de transformation avec une vision globale, afin de donner une nouvelle vie aux espaces tout en les adaptant aux réalités actuelles et futures de la pratique pharmaceutique. Cet Halloween, laissez les aménagements d’une autre époque aux maisons hantées. Discutons de votre prochain projet de réaménagement. planipharm.com ─── ✧✦ EN ✦✧ ─── Some pharmacy layouts should be a thing of the past. Not just on Halloween. 🎃 An aging environment is about more than just aesthetics. It can also reveal deeper challenges related to space organization, traffic flow, and the evolution of professional activities. 𝗢𝘂𝘁𝗱𝗮𝘁𝗲𝗱 𝗳𝘂𝗿𝗻𝗶𝘁𝘂𝗿𝗲, 𝘂𝗻𝗱𝗲𝗿𝘂𝘁𝗶𝗹𝗶𝘇𝗲𝗱 𝘀𝗽𝗮𝗰𝗲𝘀, 𝗮𝗻𝗱 𝗶𝗻𝗲𝗳𝗳𝗶𝗰𝗶𝗲𝗻𝘁 𝘁𝗿𝗮𝗳𝗳𝗶𝗰 𝗳𝗹𝗼𝘄: when a layout no longer meets the needs of a pharmacy, it can become an obstacle to smooth daily operations. At Planipharm, we approach every transformation project with a comprehensive vision, breathing new life into existing spaces while adapting them to the current and future realities of pharmacy practice. This Halloween, leave outdated layouts to haunted houses. Let’s discuss your next pharmacy renovation project. planipharm.com

Is jullie documentomgeving eigenlijk nog wel toekomstbestendig? Eindeloos zoeken naar documenten? Geen overzicht van je klantdata? En AI die niet verder komt dan een simpele chatbot? Dan is het tijd voor de Document Hub van Qwoater: dé centrale plek voor al je klantdossiers, waarin je dankzij accountancyspecifieke AI meer inzichten en advieskansen uit je klantdata haalt. En overstappen? Dat is makkelijker dan je denkt. We richten ‘m namelijk zo in, dat het aansluit op hoe je nu al werkt. Daardoor ben je vaak binnen een dag al over. Klaar voor een slimmere documentomgeving in 2027? Ontdek Qwoater.

Asegura tu parcela en Samaná antes de volar. Bloquea tu parcela y el precio de la Fase 2, ven a conocer el proyecto en persona y decide sobre el terreno — con un descuento de comprador aplicado a tu contrato.

Do you have what it takes? We have vacancies for the following positions based in St Lucia: Maintenance Technician Scheduler Dispatcher Supervisor Visit the Careers page on our website at https://lnkd.in/e3wJMdvR for full details on the portfolio, requirements, and application process. Deadline for applications is November 16, 2026.

Een goede werkdag? Voor mij is dat een dag waarop iets waar we samen aan gewerkt hebben ook echt werkt in de praktijk. Bij ABB zit ik op het snijvlak van techniek, markt en klant. We kijken continu hoe dingen slimmer en sneller kunnen en hoe we het werk van bijvoorbeeld een installateur makkelijker kunnen maken. Dat vraagt technische kennis, maar vooral ook veel samenwerking. Uiteindelijk krijg ik er energie van als een oplossing niet alleen op papier goed klinkt, maar iemand er daadwerkelijk mee verder kan. En tegen vrouwen die denken dat techniek misschien niets voor hen is, zou ik vooral zeggen: ga eens kijken. Techniek is veel breder dan je denkt. Nieuwsgierig naar ABB als werkgever? Op onze nieuwe werken-bij-pagina vertellen mijn collega’s en ik er meer over. https://lnkd.in/e7nf_j2r

The agencies with the most AI agents make the least money. I see it almost every day. Every month there's a new stack. Claude skills, Grok bots, a custom project per client, a new agentic dashboard that scores how "great" they are at AI. Then I ask how many clients they signed last quarter. A few. Sometimes none. They call it building a system. It's actually gratification from imaginary potential. Weeks rebuilding tools that already exist. Weeks fixing the flow that broke when an API changed. Their clients never see any of it and don't pay a cent more for it. Meanwhile one Pressmaster.ai user hit $100k in under 90 days, and he couldn't care less about agents. He keeps adding revenue every day, while delivering: • A digital twin of every client that writes in their own voice • A full agent team per client that finds ideas, plans, writes and analyzes • Publishing across LinkedIn and every other channel from one workspace • Leads and pipeline tracked across every platform • Performance analytics for every client profile • Ready-made playbooks for PR, podcast pitching, SEO and GEO He runs 85 agents across his customers that he didn't even set up. All under his own brand, on his own domain. Even his signup and checkout are already optimized. He spends his time on sales calls and every new client is live the same day. The others are still debugging their broken webhooks and their "automated onboarding." There's a lesson in here. You can be great at prompting and MCPs, but they won't pay your bills if they take all your attention away. "But I can do all of this myself. I'm a GROK BOT, GPT, N9N, CLAUDE EXPERT." Cool. Then be one and let the other agencies print.

À Noël, près de 4 personnes sur 10 achètent des produits recommandés par des influenceurs. Chez So Bang, on mixe la visibilité d’influenceurs VIP et le pouvoir de recommandation de micro-influenceurs pour faire décoller les ventes d’un produit. C’est ce qui nous a permis de réaliser deux des meilleurs lancements de produits de l’année 2025 en France.* Casting, conseils ou analyse de ce qui s’est passé sur votre secteur à Noël dernier ? Écrivez-nous à [email protected] *NielsenIQ

Eine Insel, die es ohne den Nord-Ostsee-Kanal nie gegeben hätte. Denn die Rader Insel bei Rendsburg ist eine künstliche Insel, die vor über 100 Jahren beim Bau des Kanals entstanden ist. Heute ist sie ein ruhiger Ort mit Blick auf eine der meistbefahrenen Wasserstraßen der Welt. Direkt über der Insel entsteht derzeit eines der größten Infrastrukturprojekte Schleswig-Holsteins: der Ersatzneubau der Rader Hochbrücke. Hier trifft maritime Geschichte auf Ingenieurskunst und es werden neue Wege geschaffen. Ein gutes Beispiel dafür, wie Infrastruktur und Natur im echten Norden zusammenfinden. Und wie viel Ruhe selbst an einem so belebten Ort möglich ist. ☀️ 📹 Sven Sindt #SchleswigHolstein #DerEchteNorden #RaderInsel #NordOstseeKanal #Lebensqualität #echteAussichten

Wist u dat goede beveiliging inbraken en incidenten helpt te voorkomen en zorgt voor een veilige werkomgeving?

Info Santé collective : Quel est le rôle de l'Assurance Maladie et de la Complémentaire santé ? 🩺 En tant qu’employeur, proposer une complémentaire santé à vos salariés, c’est leur offrir une meilleure protection face aux dépenses de santé du quotidien. Mais concrètement, qui rembourse quoi ? • L’Assurance Maladie intervient en premier et prend en charge tout ou partie des frais de santé selon les règles et bases de remboursement en vigueur. • La Complémentaire Santé collective complète ensuite les remboursements de l’Assurance Maladie, selon les garanties prévues au contrat souscrit par l’entreprise. • Selon les soins réalisés et le niveau de couverture choisi, un reste à charge peut subsister pour le salarié. ➡️ Le saviez-vous ? Le dispositif 100 % Santé permet à vos collaborateurs d’accéder à certains équipements en optique, dentaire et audiologie sans reste à charge, lorsque les conditions sont réunies et que le contrat est responsable. En choisissant notre offre Complémentaire santé collective adaptée, vous contribuez au bien-être de vos équipes tout en répondant à vos obligations d’employeur ✅ Vous souhaitez faire le point sur votre contrat ou découvrir les solutions Prudence Créole pour votre entreprise ? 👉 Contactez votre conseiller ou appelez-nous au 0262 70 95 00.

Tyttäreni 2v kysyi aamulla: “Miten yrityksen markkinointibudjetti tulisi käyttää kustannustehokkaasti vuonna 2027?” Pohdin hetken ja kirjoitin vastauksen uteliaille uhmaikäisille sekä kasvua tavoitteleville yrityksille. Paitsi että ei kysynyt. Tässä silti ajattelun aihetta niille uhmakkaille päättäjille. 💡 https://lnkd.in/dwKi8EqK