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Een baan waarmee je impact hebt op de stad en de gemeente Eindhoven. Daarnaast krijg je bij ons een informele organisatiecultuur waar oog is voor een goede werk- en privébalans en daarnaast mag je rekenen op goede arbeidsvoorwaarden. Bekijk de vacature.

“Op zo’n unieke plek bouw je snel vertrouwen op met je collega’s.” Hasse werkt als Forensisch Pedagogisch Begeleider Jeugd op de observatieafdeling van Teylingereind. Ze begeleidt jongeren én onderzoekt wat zij nodig hebben. Elke jongere verblijft zeven weken op de observatiegroep. In die periode werkt Hasse intensief met hen samen. Daarna helpt ze mee om een behandeladvies voor de rechter op te stellen. Dat vraagt om scherpte, samenwerking en stevig in je schoenen staan. Maar juist die combinatie maakt haar werk zo bijzonder. Benieuwd naar het werk van Hasse bij Teylingereind? Ontdek haar verhaal!

Vacature: HR Business Partner | https://lnkd.in/eYkg4-fA Als HR adviseur bij het COA adviseer je managers en medewerkers binnen de bijzondere opvang voor alleenreizende minderjarige jongeren. Je bent sparringpartner bij complexe HR-vraagstukken en geeft richting aan thema’s als leiderschap, sociale veiligheid, verzuim en teamontwikkeling. Je werkt zelfstandig in regio Midden-Noord en blijft dicht bij de praktijk. Zet jouw HR-expertise in waar mens en organisatie samenkomen. Solliciteer bij het COA.

Mit einer Unternehmensspende an Franziskaner Helfen förderst du langfristige Projekte in Bildung, Gesundheit, Wasser und Ernährung. Gemeinsam mit Franziskanerschwestern und Franziskanerbrüdern unterstützen wir Menschen dort, wo Hilfe langfristig Perspektiven schafft – weltweit und nah an den Menschen.

Membership is more than another line on your resume. GHC members join working groups, delegations to global convenings, and the policy conversations where policy and funding decisions get made. Join our professional community.

🏘️ Een nieuwe Europese impuls voor betaalbare en collaboratieve huisvesting Na twee jaar samenwerking tussen zes Europese steden heeft het netwerk Cities 4 Co-Housing zijn werkzaamheden afgerond tijdens een conferentie die in juni 2026 in Brussel werd georganiseerd. Met de steun van het Europese programma URBACT onderzocht dit project hoe modellen voor betaalbaar, inclusief en collaboratief wonen, geïnspireerd door het Brusselse project CALICO, kunnen worden ontwikkeld en aangepast in andere Europese steden. Samen hebben de partnersteden concrete pistes verkend en verschillende essentiële hefbomen blootgelegd om betaalbare en collaboratieve woonprojecten te ontwikkelen: 🤝 Het versterken van partnerschappen tussen administraties, lokale actoren, inwoners en financieringsorganisaties 📋 Het uitwerken van operationele lokale strategieën voor het ontwerpen, financieren en beheren van collaboratieve woonprojecten 👥 Het stimuleren van de betrokkenheid van bewoners, een essentiële voorwaarde voor het succes en de duurzaamheid van deze initiatieven Hoewel het project vandaag officieel wordt afgerond, blijven de partners zich inzetten om deze ideeën om te zetten in concrete projecten voor betaalbare en collaboratieve huisvesting, ten voordele van Europese burgers. ➡️ Meer weten over Cities 4 Co-Housing en het CALICO-project? Raadpleeg de projectwebsite: https://lnkd.in/ePcms8ie

Scout high-traffic days, anticipate congestion, & pick the winning route using flexible commute alternatives.

In der Agentur für Arbeit Essen nimmt sich Vilune mit Know-how und noch mehr Empathie der Bearbeitung des Kurzarbeiter- und Insolvenzgeldes an.

🎧𝐇𝐨𝐰 𝐝𝐨 𝐰𝐞 𝐭𝐮𝐫𝐧 𝐚𝐰𝐚𝐫𝐞𝐧𝐞𝐬𝐬 𝐨𝐟 𝐠𝐥𝐨𝐛𝐚𝐥 𝐟𝐨𝐨𝐝 𝐜𝐡𝐚𝐥𝐥𝐞𝐧𝐠𝐞𝐬 𝐢𝐧𝐭𝐨 𝐬𝐜𝐚𝐥𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐬𝐨𝐥𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐟𝐨𝐫 𝐟𝐨𝐨𝐝 𝐬𝐞𝐜𝐮𝐫𝐢𝐭𝐲? Global hunger has declined for the third year in a row. Yet around 645 million people still face hunger, while 2.69 billion people, nearly one in three cannot afford a healthy diet. To mark UN’s World Food Day on 16 October, Food Nation brings together international and Danish perspectives in Food Nation’s Global Food Talk podcast episode exploring how knowledge, innovation and proven solutions can be translated into action across food systems. The conversation explores how to move from awareness of proven impactful solutions to implementation and scale across markets and value chains to strengthen global food security. Meet the speakers joining the conversation: 🎙️David Laborde, Director, Agrifood Economics and Policy Division, FAO 🎙️Luis Cubel, CEO, Arla Foods Ingredients 🎙️Christian Rosenkrantz de Lasson, CEO, FOSS 🎤Hosted by Lise Christiansen Walbom, CEO, Food Nation. 👉 Stay tuned for the upcoming episode and sign up to receive the podcast directly in your inbox: https://lnkd.in/eaRRzjAg

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Te-ai întrebat vreodată cum ar fi să îți evaluezi propriile competențe în domeniul resurselor umane și să afli care sunt pașii pe care îi poți face pentru a crește profesional? Sau poate vrei să faci un assessment al competențelor de HR din echipa ta? 📅 Vineri, 9 octombrie, între orele 15:00 și 17:00, te invităm la o sesiune online dedicată HR Elevator, în care vei descoperi: 🔹 cum arată și cum funcționează platforma de evaluare HR Elevator; 🔹 cum sunt construite studiile de caz din proba-grilă; 🔹 care sunt factorii de succes pentru proba de interviu. Dezvoltat de profesioniști seniori în HR din comunitatea HR Club, HR Elevator este un instrument complet de evaluare și dezvoltare, conceput pentru a susține următorul pas în cariera ta în resurse umane. HR Elevator atestă: ✅ deținerea unei expertize tehnice solide; ✅ acumularea unei experiențe practice relevante; ✅ capacitatea de a rezolva eficient și eficace situații din scenarii diverse. 📩 Dacă vrei să afli mai multe și să participi la sesiune, scrie-ne la [email protected] până joi, 8 octombrie, ora 12:00. 📌 Următoarea sesiune de evaluare HR Elevator se va desfășura în perioada 19–30 octombrie 2026 și va reflecta competențele descrise în versiunea 2.0 a Modelului de Competențe în Resurse Umane: https://lnkd.in/dQRBjfTp #HR #HumanResources #HRElevator #HRDevelopment #LearningAndDevelopment #HRClub

🏘️ Un nouvel élan européen pour le logement abordable et collaboratif Après deux années de coopération entre six villes européennes, le réseau Cities 4 Co-Housing a clôturé ses travaux lors d'une conférence organisée à Bruxelles en juin 2026. Soutenu par le programme européen URBACT, ce projet a exploré la manière dont des modèles de logement abordable, inclusif et collaboratif, inspirés notamment du projet bruxellois CALICO, peuvent être développés et adaptés dans d'autres villes européennes. Ensemble, les villes partenaires ont exploré des pistes concrètes et mis en lumière plusieurs leviers essentiels pour développer des projets de logement collaboratif et abordable : 🤝 Renforcer les partenariats entre administrations, acteurs locaux, habitants et organismes de financement 📋 Développer des stratégies locales opérationnelles pour concevoir, financer et gouverner des projets de logement collaboratif 👥 Encourager l'implication des habitants, un facteur essentiel pour la réussite et la pérennité de ces initiatives Si le projet touche aujourd'hui à sa fin, les partenaires poursuivront leurs efforts afin de transformer ces réflexions en projets concrets de logements abordables et collaboratifs au bénéfice des citoyens européens. ➡️ En savoir plus sur Cities 4 Co-Housing et le projet CALICO : https://lnkd.in/eZxApXfj

⏰ Dernière chance d’inscrire votre école au défi Active ton trajet Inspirant et rassembleur, le défi Active ton trajet se déroulera du 2 au 6 novembre. Parmi les écoles inscrites, deux établissements scolaires qui se démarqueront auront la chance de recevoir une conférence d'une heure de Dominick Ménard, ancien athlète du circuit national de descente de vélo de montagne et nomade dans l’âme. Dominick a réalisé une traversée des Amériques à vélo, parcourant 34 500 km à travers 14 pays, du nord au sud et d’ouest en est. Un exploit qui promet d'inspirer les jeunes! Le défi Active ton trajet, c'est une semaine pour expérimenter différentes façons de se déplacer vers l’école, mobiliser les élèves et faire bouger les choses. Et pas besoin de tout organiser vous-mêmes : les écoles participantes reçoivent une trousse remplie de ressources et d'outils pédagogiques pour les accompagner. 👉 C’est le moment où jamais d’inscrire votre école sur activetontrajet.ca.

Tervetuloa Talousosaamista diginä -seminaariin 📣 🗓️ 24.11.2026 klo 15–17 📍 Suomen Pankin rahamuseo (rajoitettu määrä paikkoja) ja etäosallistuminen. Tule kuulemaan tuoreinta tutkimustietoa kuluttajan näkökulmasta: 🔷 Mitkä ovat ajankohtaiset nettiostamisen ilmiöt? 🔷 Miten digitaalista talousosaamista voidaan edistää käytännössä 🔷 Mitä ja miten talous- ja kuluttajateemoista opetetaan kouluissa? Maksuton tilaisuus on suunnattu talous- ja kuluttajaosaamisesta kiinnostuneille asiantuntijoille, opettajille ja opettajaksi opiskeleville. Tilaisuuden järjestävät: Suomen Pankki, Opetushallitus, Takuusäätiö, Historian ja yhteiskuntaopin opettajien liitto HYOL ry ja Kilpailu- ja kuluttajavirasto.

Offentlig upphandling omsätter enorma värden – och kan bli ett betydligt starkare verktyg i klimatomställningen. När kvalitet, innovation och klimatnytta får större utrymme kan offentliga investeringar bidra till både bättre lösningar och snabbare omställning. Läs vår debattartikel om hur offentlig upphandling kan användas för att göra större skillnad.

Tervetuloa Talousosaamista diginä -seminaariin 24.11.2026 📣 🗓️ 24.11.2026 klo 15–17 📍 Suomen Pankin rahamuseo (rajoitettu määrä paikkoja) ja etäosallistuminen. Tule kuulemaan tuoreinta tutkimustietoa kuluttajan näkökulmasta: 🔷 Mitkä ovat ajankohtaiset nettiostamisen ilmiöt? 🔷 Miten digitaalista talousosaamista voidaan edistää käytännössä 🔷 Mitä ja miten talous- ja kuluttajateemoista opetetaan kouluissa? 🎯 Maksuton tilaisuus on suunnattu talous- ja kuluttajaosaamisesta kiinnostuneille asiantuntijoille, opettajille ja opettajaksi opiskeleville. Tilaisuuden järjestävät: Suomen Pankki, Opetushallitus, Takuusäätiö, Historian ja yhteiskuntaopin opettajien liitto HYOL ry ja Kilpailu- ja kuluttajavirasto.

Big news: Civic Roundtable has been named a Fast Company 2026 Next Big Things in Tech honoree! 🎊 We’re honored to be recognized in the “On the Rise” category, celebrating young companies building technology with the potential to shape what’s next. We started Civic Roundtable with a simple belief: public servants doing mission-critical work every day deserve technology built for the reality of that work. We’re incredibly proud of this team, grateful to the public servants building alongside us, and excited for what’s ahead. Thank you to Fast Company for the recognition — and, more importantly, thank you to the thousands of public servants who trust Roundtable to support their work every day. We’re just getting started. 🚀 #FCTechAwards

Really exciting news this morning: Civic Roundtable has been named one of Fast Company's 2026 Next Big Things in Tech! 🚀 When we started Roundtable, we had a simple belief: public servants doing mission-critical work every day deserve technology built for the reality of that work. Today, thousands of public servants across more than 5K organizations in all 50 states use Roundtable to work together on some of our communities’ biggest challenges, from helping veterans find housing and connecting families to critical services, to preparing communities for disasters and making sure people have the information they need. Very proud of this team. We are working hard to do right by the public servants who have trusted us to build alongside them, and very excited about what’s ahead. Government is a team sport. We’re building the technology to help the team work better. Thank you Fast Company for the recognition!!

À la Croix-Rouge luxembourgeoise, « Croisez votre métier avec vos convictions » prend son sens chez celles et ceux qui accompagnent, transmettent et prennent soin des autres au quotidien. Je les vois agir et s’engager, jour après jour, et dans cette campagne ce sont eux qui en parlent le mieux… À découvrir en images dans cette vidéo. https://lnkd.in/dEVUfgsB #CroisezMétierConvictions

Aujourd'hui, nous dévoilons notre nouvelle marque employeur, Croix-Rouge luxembourgeoise, portée par une conviction que je défends tous les jours dans mon métier : chacun doit pouvoir trouver sa place, apprendre, évoluer et construire son avenir professionnel. Avec des collègues qui partagent cette conviction, nous faisons vivre ces valeurs chaque jour. C'est tout le sens de notre campagne, « Croisez votre métier avec vos convictions ». En voici un premier aperçu avec cette courte vidéo. #CroisezMétierConvictions https://lnkd.in/eGc8WgXn