B2B ad examples

Hybride Angriffe, Sabotage, Spionage: Bitkom liefert Zahlen aus Bevölkerung und Wirtschaft. Jetzt folgen und informiert bleiben!

Unsere Studie zeigt, wie die Menschen in Deutschland mit Desinformation und Deepfakes umgehen. Folgen Sie Bitkom für die Zahlen!

Vous voulez aider votre communauté? Tenez un comptoir d’impôts gratuit! Votre organisme pourrait recevoir du financement pour couvrir ses dépenses.

L’ARC offre de la formation pour les bénévoles, un logiciel d’impôt gratuit et du soutien pour vous aider à tenir un comptoir d’impôts!

Formez-vous en ligne pour agir en prévention des risques au travail liés au bruit : découvrez le module dédié de l'INRS en libre accès !

Formez-vous en ligne pour agir en prévention des risques biologiques au travail : découvrez en libre accès le module dédié de l'INRS !

175 zones Natura 2000, 13 réserves et 5 parcs naturels régionaux créés sur le territoire

Du suchst Kapital? Mit uns navigierst du sicher zu den richtigen Förderprogrammen und machst dein Vorhaben fit für die Finanzierung.

Unsicher bei Verträgen, DSGVO und Co? Wir geben dir erste Orientierung bei deinen juristischen Themen.

Financement, juridique, fiscalité : échangez avec des experts pour sécuriser votre projet de création en franchise. RDV le 16/11 à Bordeaux

Pas le temps de comparer les solutions pour votre commerce ? Faites-le en une journée au Village Solutions du Salon Commerce Innov📍

Ingenieur, ontwerper, R&D-ontwikkelaar of duurzaamheidsconsultant? 👋 Dan is dit voor jou. Op 6 november geven we de CIRCO class op WONDER Festival in Kortrijk, voor zelfstandigen en voor wie binnen een bedrijf werkt. Je ontdekt: ♻️ hoe circulair ontwerp je producten én je businessmodel sterker maakt 📈 hoe je met de CIRCO-methode (gebaseerd op ‘Products That Last’ van TU Delft) meer rendement haalt uit je waardeketen 🧑🏫 hoe succesvolle bedrijven het in de praktijk aanpakken 📅 6/11 | 📍 BUDAFabriek, Kortrijk

Circulair ontwerpen is geen kostenpost. Het is een manier om je waardeketen slimmer en winstgevender te maken. 📈 Hoe integreer je dat in je businessmodel? Tijdens de CIRCO class op WONDER Festival ga je zelf aan de slag met de CIRCO-methode, gebaseerd op ‘Products That Last’ van TU Delft. Wat je meeneemt: 📈 inzicht in hoe je waardeketens efficiënter maakt 🧑🏫 de basis van circulair design, meteen toepasbaar ♻️ praktijkvoorbeelden van circulaire businessmodellen die werken Voor ingenieurs, ontwerpers, R&D-ontwikkelaars en duurzaamheidsconsultants, zelfstandig of in een bedrijf. Wij zien je op 6/11 in de BUDAFabriek in Kortrijk.

42 år på papiret. 27 år i virkeligheden. Mange beregninger af pension tager udgangspunkt i, at du arbejder fuldtid i 42 år og indbetaler 12 pct. til pension alle årene. Men lægger man virkeligheden ind i modellen, ser billedet noget anderledes ud. Uddannelse, ledighed, deltid og andre pauser betyder, at danskerne i gennemsnit kun har 27 år med fuld pensionsopsparing. Det udfordrer forestillingen om, at danskerne generelt sparer for meget op til pension. Derfor mener vi i F&P, at debatten om pension skal tage udgangspunkt i, hvordan danskernes arbejdsliv faktisk ser ud. Ikke kun hvordan det ser ud på papiret.

If you are an employer, then you need to know your obligations to staff who are experiencing perimenopause and menopause. This video provides examples of workplace adjustments in practice and changes that employers can make to support their workers and prevent discrimination. It explains the risks associated with failing to make such adjustments and outlines the benefits of taking proactive steps. There are menopause action plans available for employers and they can be found here: https://ow.ly/9Z2m50ZY4RP 🚨These action plans are currently voluntary and will be mandatory for employers with 250 or more employees, likely from spring 2027🚨 More info here: https://ow.ly/wlcg50ZY4RN #WorldMenopauseDay #BetterWorkplace

42 år på papiret. 27 år i virkeligheden. Mange beregninger af pension tager udgangspunkt i, at du arbejder fuldtid i 42 år og indbetaler 12 pct. til pension alle årene. Men lægger man virkeligheden ind i modellen, ser billedet noget anderledes ud. Uddannelse, ledighed, deltid og andre pauser betyder, at danskerne i gennemsnit kun har 27 år med fuld pensionsopsparing. Det udfordrer forestillingen om, at danskerne generelt sparer for meget op til pension. Derfor mener vi i F&P, at debatten om pension skal tage udgangspunkt i, hvordan danskernes arbejdsliv faktisk ser ud. Ikke kun hvordan det ser ud på papiret.

Erfassen. Verstehen. Handeln. Wie können Unternehmen Lebensmittelverluste wirksam reduzieren? Am 10. Dezember 2026 findet in Berlin erstmals das Jahresforum „Lebensmittelabfälle vermeiden – Wertschätzung erhöhen“ statt. Von 10:00 bis 16:00 Uhr dreht sich alles um die Frage, wie Lebensmittelverluste in der betrieblichen Praxis erfasst, ihre Ursachen analysiert und daraus wirksame Maßnahmen zur Vermeidung abgeleitet werden können. Freuen Sie sich auf Praxisberichte aus Unternehmen, Einblicke in Messmethoden und Prozessoptimierungen sowie den fachlichen Austausch in Praxistalks und Breakout Sessions. Auf dem „Markt der Möglichkeiten“ werden innovative Projekte, Technologien und Lösungsansätze vorgestellt. Das Forum bringt Akteure aus Wirtschaft, Wissenschaft, Verbänden, Politik und Verwaltung zusammen. Nutzen Sie die Gelegenheit, eigene Erfahrungen einzubringen und neue Impulse für die betriebliche Praxis mitzunehmen. 📍 Konferenzzentrum, Mauerstraße 27, 10117 Berlin 📅 10. Dezember 2026, 10:00 bis 16:00 Uhr Die Teilnahme ist kostenfrei. Die Zahl der Plätze ist begrenzt. Sichern Sie sich Ihren Platz!

Lebensmittelverluste kosten Unternehmen Geld. Dabei gibt es viele Möglichkeiten, sie zu reduzieren. Ob in der Produktion, Verarbeitung, im Handel oder in der Außer-Haus-Verpflegung: Wo Lebensmittel verloren gehen, werden auch Rohstoffe, Energie und Arbeitsleistung unnötig eingesetzt. Wer Verluste systematisch erfasst und ihre Ursachen kennt, kann Prozesse verbessern, Ressourcen effizienter nutzen und Kosten senken. Doch welche Maßnahmen haben sich in der betrieblichen Praxis bewährt? Beim Jahresforum „Lebensmittelabfälle vermeiden – Wertschätzung erhöhen“ am 10. Dezember 2026 in Berlin berichten Unternehmen von ihren Erfahrungen. Im Mittelpunkt stehen konkrete Lösungsansätze, wirtschaftliche Vorteile und die Frage, wie sich erfolgreiche Maßnahmen auf andere Betriebe übertragen lassen. Erfahren Sie, wie weniger Lebensmittelverluste zu mehr betrieblicher Effizienz beitragen können. Die Teilnahme ist kostenfrei. Jetzt anmelden!

Wil jij écht impact maken in het sociaal domein? Als Wmo-consulent help je inwoners van Den Helder om zo zelfstandig en zelfredzaam mogelijk te leven. Jij kijkt verder dan de hulpvraag, brengt de persoonlijke situatie in kaart en bepaalt welke ondersteuning écht past bij de inwoner. 🤝 Je voert gesprekken, gaat op huisbezoek en onderzoekt welke maatwerkvoorziening aansluit bij de behoeften van de inwoner. Je kijkt naar de mogelijkheden binnen het sociale netwerk, geeft advies over de Wmo en beslist zelfstandig over aanvragen. Zo combineer je menselijk contact met inhoudelijke verantwoordelijkheid en zichtbare maatschappelijke impact. ⚖️ Je krijgt de vrijheid om je werk flexibel in te delen, volop ontwikkelmogelijkheden en een salaris tot € 5.096 bruto per maand (schaal 9 CAO Gemeenten), plus 17,05% IKB. Werk met betekenis, ruimte voor jezelf én oog voor de ander. Klaar om het verschil te maken in Den Helder?

Is your initiative changing lives? Our 16th Civil Society Prize is looking for inspiring initiatives that are helping to combat poverty across the EU. The prize main characteristics: 💶 €30,000 prize fund; 🌍 open to eligible non-profit initiatives in the EU; 📅 apply by 6 November 2026, 10:00 CET. Your impact deserves to be recognised. Apply now and help inspire change across Europe: https://lnkd.in/gZRjcdjz #CivilSocietyPrize

Enquanto você cria viagens inesquecíveis para os seus clientes, você também pode aproveitar o paraíso. Registre seus pacotes com a Copa Airlines, acumle pontos e ganhe experiências únicas em Belize, incluindo voos e hospedagem.

If you are an employer, you need to know your obligations to staff who are experiencing perimenopause and menopause. Being able to talk about the menopause is often a good starting point. This video provides guidance on having conversations about the menopause and explains the ways that employers can encourage a culture where workers feel able to talk about their symptoms and ask for adjustments to their work. It explains how employers can involve all workers in conversations about the menopause, and the benefits of doing so. There are also menopause action plans available for employers and they can be found here: https://ow.ly/PUZ250ZY4jw 🚨These action plans are currently voluntary and will be mandatory for employers with 250 or more employees, likely from spring 2027🚨 For more information on menopause and the workplace visit our website: https://ow.ly/2F9x50ZXHtF #WorldMenopauseDay #BetterWorkplaces

Together, we can change the story of childhood grief. Learn what your corporate partnership can do.

Dacă vrei să treci de la recrutarea bazată pe intuiție la decizii pe care le poți argumenta în fața oricărui hiring manager, Certificarea International Professional Recruiter e pentru tine. Din 24 noiembrie, online, TSA Integrated People Solutions te așteaptă la un program acreditat de CPD Standards Office UK, dedicat recrutorilor și liderilor echipelor de recrutare care vor un standard comun de lucru, de la cercetarea de piață și sourcing până la interviul bazat pe competențe, relația cu hiring managerii și negocierea ofertei. Vei lucra în grupe de maximum 10 participanți, pe cazuri reale, alături de tutori recrutori seniori, mentori și guest speakeri din industrie, iar la final primești certificarea digitală afișabilă public împreună cu credențialele FInstCPD și un an de membership gratuit la CPD Institute. Dacă te înscrii împreună cu colegi sau prieteni, ai reduceri dedicate. Solicită broșura certificării și alătură-te cohortei care începe pe 24 noiembrie aici: https://lnkd.in/dz52WhC4