So Toff

Verzuim is voor werkgevers al snel een doolhof van wetten en deadlines. Bij So Toff zorgen wij dat het dat niet hoeft te zijn. Als verzuimspecialist ben jij het aanspreekpunt voor onze klanten en hun medewerkers, van ziekmelding tot re-integratie. Je bewaakt de Wet verbetering poortwachter, adviseert en houdt overzicht, ook als het druk is. Je werkt nauw samen met arbodiensten, verzuimverzekeraars en je HR-collega's, en denkt actief mee over hoe verzuim te voorkomen is. Verzuim jij deze kans niet? 😉

“𝗪𝗲 𝗱𝗲𝗱𝗲𝗻 𝗛𝗥 𝗮𝗹𝘁𝗶𝗷𝗱 𝗲𝗲𝗻 𝗯𝗲𝗲𝘁𝗷𝗲 𝗲𝗿𝗯𝗶𝗷❟ 𝘁𝗼𝘁 𝘄𝗲 𝗺𝗲𝗿𝗸𝘁𝗲𝗻 𝗱𝗮𝘁 𝗱𝗮𝘁 𝗻𝗶𝗲𝘁 𝗺𝗲𝗲𝗿 𝗸𝗼𝗻｡” Vondels groeide snel en de HR-vraagstukken groeiden mee. So Toff bracht structuur in beleid, processen en salarisadministratie én levert een HR-professional op locatie voor dagelijkse ondersteuning. Het resultaat? Meer duidelijkheid voor medewerkers, rust voor de directie en een HR-fundament dat klaar is voor verdere groei.

Een HR-medewerker kost al snel €60.000 tot €85.000 per jaar. Maar dat is niet het interessante getal. Het interessante getal is: Hoeveel HR-expertise krijg je daarvoor? Want voor dat bedrag krijg je meestal één persoon. Met één specialisme. Één ervaring. Één perspectief. Terwijl HR vandaag gaat over verzuim, arbeidsrecht, contracten, salarisvraagstukken en strategisch personeelsbeleid. Daarom kiezen steeds meer mkb-bedrijven voor HR-as-a-Service. Wel een compleet HR-team. Niet de kosten van een extra FTE. Benieuwd wat dat voor jouw organisatie kost?

𝘏𝘙 𝘣𝘦𝘴𝘵𝘢𝘢𝘵 𝘶𝘪𝘵 𝘵𝘪𝘦𝘯𝘵𝘢𝘭𝘭𝘦𝘯 𝘭𝘰𝘴𝘴𝘦 𝘰𝘯𝘥𝘦𝘳𝘥𝘦𝘭𝘦𝘯. Salaris. Verzuim. Contracten. Juridisch. En meer. Tot iemand ze bij elkaar brengt. En dat voor één vast bedrag regelt.

"Wij doen HR zelf." Dat horen we vaak. En eerlijk? Voor veel zaken werkt dat prima. Tot een medewerker niet meer functioneert. Zich ziek meldt tijdens een verbetertraject. Of een arbeidsconflict ontstaat. Dan blijkt al snel dat HR meer is dan contracten en gesprekken voeren. Want bouw je het dossier wel goed op? Leg je de juiste zaken vast? Volg je de juiste stappen? En sta je juridisch sterk als het echt escaleert? Juist op die momenten wil je niet hoeven googelen wat de volgende stap is. Met So Toff heb je niet alleen HR-adviseurs, maar ook juridische expertise achter de hand. Mensen die jouw organisatie al kennen en direct kunnen schakelen wanneer het nodig is. Niet pas als het misgaat. Maar juist zodat het niet misgaat. Weet jij zeker dat je HR-processen sterk genoeg zijn als het erop aankomt?

HR is te complex om alles door één persoon te laten regelen. Bij So Toff hebben we alle expertise in huis om jouw HR-zorgen uit handen te nemen. Vraag de 𝐇𝐑-𝐬𝐜𝐚𝐧 aan en ontdek hoe wij jouw organisatie kunnen ondersteunen.