REINHOLZ Technologies GmbH ads

Industrie braucht Sicherheit - strategisch gedacht und praktisch umgesetzt. Die Anforderungen an industrielle Unternehmen verändern sich fundamental: Neue gesetzliche Vorgaben wie NIS2, der Cyber Resilience Act oder die Maschinenverordnung fordern konkrete Nachweise, durchdachte Sicherheitsstrategien und ein Umdenken in Bezug auf Verfügbarkeit und Verantwortung. Bei REINHOLZ Technologies GmbH haben wir deshalb einen klaren Schritt gemacht: Wir haben die Rolle des Chief Security Officers (CSO) geschaffen und bewusst im Management Board verankert. Mit Nico Freitag konnten wir einen erfahrenen Kollegen für diese Rolle gewinnen, der seit vielen Jahren Unternehmen im Bereich OT-Security, ISMS und Resilienzstrategien begleitet. Gleichzeitig bringt er über seinen Podcast „Cybersecurity ist Chefsache“ sowie sein Engagement in Fachgremien wertvolle Impulse aus der Praxis ein. Diese Entscheidung ist Teil eines größeren Schritts: Wir möchten Sicherheit nicht isoliert betrachten, sondern sie mit unseren Service- und Wartungsleistungen verbinden, abgestimmt auf die realen Anforderungen unserer Kunden. Das bedeutet für uns: – Sicherheitsstrukturen stärken, intern und extern – den Dialog zu regulatorischen Herausforderungen suchen – gemeinsam mit unseren Kunden Lösungen finden, die praktikabel, wirtschaftlich und zukunftsfähig sind – REINHOLZ Leistungsangebot: Beratung, Implementierung und Support industrieller Security-Lösungen Mit unserem neuen REINHOLZ Security Spotlight, einem kompakten Security-Quick Check zur Einschätzung Ihrer Sicherheitslage, bieten wir einen strukturierten Einstieg in dieses Gespräch – und mit unserem erweiterten Service- und Wartungskonzept schaffen wir die Verbindung von Betriebssicherheit und Cybersecurity. Ich freue mich auf einen inspirierenden Austausch und weitere Impulse. Kommt auch gern direkt auf mich zu, der Dialog ist herzlich willkommen!

OT-Security wird in vielen Unternehmen immer noch vernachlässigt. Deshalb hat mich das starke Interesse an OT-Security auf der all about automation in Friedrichshafen besonders beeindruckt. Mein Vortrag "OT-Security im Fokus – Risiken, Strategien, zukunftssichere Auslegung" stieß auf sehr positive Resonanz, worüber ich mich riesig freue. ✅ Im Fokus standen praxisnahe Einblicke in die Welt der OT-Security, die immer mehr an Bedeutung gewinnt. Denn neben der IT-Security gilt es, auch die Betriebssicherheit von Industrieanlagen durch starke OT-Security-Konzepte zu gewährleisten. Meine Hauptempfehlungen: ➔ Das System muss gehärtet werden (regelmäßige Updates, Passwortregeln, Industrie-Switches parametrieren etc.) ➔ Mitarbeiterschulungen durchführen ➔ Back-up-Strategien entwerfen und realisieren Mein Ziel ist es, Industrieanlagen {zukunfts-} sicher zu machen. Wie weit seid ihr bei dem Thema OT-Security?

Onboarding à la REINHOLZ – Unser "Laufzettel"! Wer ein echter REINHÖLZER ist, weiß sofort, was damit gemeint ist. Der Laufzettel gehört bei uns zum Standard – und zwar für jeden, vom Werkstudenten bis zur Geschäftsleitung. Was steckt dahinter? Ganz einfach: Jeder neue Kollege, jede neue Kollegin bekommt eine Liste mit allen Mitarbeitenden – mit Foto und Position. Die Aufgabe? Innerhalb eines bestimmten Zeitraums mit jedem im Unternehmen gesprochen zu haben. Klingt zeitaufwendig? Mag sein. Aber für uns bei REINHOLZ ist es eine absolute Bereicherung! Wir sind überzeugt: Ein starkes Team lebt von echten Verbindungen. Offene Türen, direkte Gespräche, gelebte Kollegialität – und das vom ersten Tag an. So entsteht nicht nur ein gemeinsames Verständnis für unser Unternehmen, sondern auch eine Kultur, in der Kommunikation, Zusammenhalt und Miteinander großgeschrieben werden. Wie läuft das Onboarding bei euch? Ich bin gespannt auf eure Erfahrungen! 👇

Fakt ist: Produktionsmaschinen und Anlagen haben eine Lebensdauer von vielen Jahrzehnten. Aber: •⁠ ⁠Die elektronische Steuerungstechnik hat heute hingegen eine geringere Lebensdauer. •⁠ ⁠Unternehmen schieben Modernisierung aus Kostengründen leider gerne auf. Das Risiko dabei: Durch den Ausfall von Steuerungskomponenten kann es zu einem Maschinenstillstand kommen. Oft kann die Maschine nicht in angemessener Zeit wiederhergestellt werden: Gerade bei älteren Gewerken ist oftmals keine ausreichende Dokumentation und Softwaresicherung vorhanden oder der Maschinenhersteller ist gar nicht mehr am Markt. Ebenso sind häufig veraltete Hardware-Komponenten nicht mehr verfügbar. Am Ende ist das vorherige Einsparen dann sehr teuer gekommen, wenn plötzlich die ganze Maschine erneuert werden muss. 👉 Stichwort Retrofit. Ein Retrofit ist die umfassendere Modernisierung der Steuerungstechnik, bis hin zum kompletten Austausch der elektrischen Ausrüstung und der Neuerstellung der Steuerungsprogramme. Woher weißt Du, ob es an der Zeit für einen Retrofit ist? Stell Dir mal diese 5 Fragen: 1.⁠ ⁠Ist die Maschinensicherheit auf dem geforderten Stand? 2.⁠ ⁠Ist Eure Automatisierungstechnik noch ausfallsicher? 3.⁠ ⁠Ist im Bedarfsfall die Ersatzteilversorgung gesichert? 4.⁠ ⁠Könnt Ihr bei Ausfällen die Funktionsfähigkeit wiederherstellen? 5.⁠ ⁠Habt Ihr die dafür notwendige Software? Retrofit-fit? 😉 Auch im Sinne der ökologischen Nachhaltigkeit, Retrofit schafft mehr Effizienz. Viele Anlagen/Maschinen laufen nach einer Retrofit-Maßnahme besser und effektiver als vorher, da vorhandene Erkenntnisse in die neue Plattform integriert wurden. Wir haben hier einen kostenlosen Leitfaden zum Download zur Verfügung gestellt, anhand dessen Du überprüfen kannst, ob ein Retrofit für Euch Sinn macht + wie er ablaufen sollte: https://lnkd.in/eVpeAJna #REINHOLZTechnologies #Retrofit #Automatisierung #Industrie40 #Innovation

Menschen brauchen gute Orte. Doch was sind gute Orte? In unserem Fall meine ich die Unternehmensphilosophie sowie das Arbeitsumfeld. Denn in der Automatisierungstechnik kann es vorkommen, dass unsere Techniker in herausfordernden Umgebungen arbeiten – auf kalten Baustellen, in lauten Industriehallen oder bei entfernten Inbetriebnahmen vor Ort. Umso wichtiger ist es, dass sie sich auf ein angenehmes Unternehmensumfeld sowie auf einen gut gestalteten Arbeitsplatz verlassen können, wenn sie ins Büro zurückkehren. Denn ein guter Arbeitsplatz ist mehr als nur ein Schreibtisch. Er bietet Raum für Konzentration, Austausch und Persönlichkeitsentwicklung. Das richtige Umfeld sorgt für Motivation und stärkt den Teamgeist. Genau das haben wir mit unserem Headquarter in Itzehoe geschaffen. Moderne Büros mit durchdachter Ausstattung und einem coolen OpenSpace bieten die perfekte Umgebung, um fokussiert zu arbeiten, sich auszutauschen und neue Ideen zu entwickeln. Aber auch unsere Räumlichkeiten in Hamburg und Bremerhaven weisen diese Eigenschaften auf. Genau so habe ich mir das immer vorgestellt! Was macht einen guten Arbeitsplatz bei uns aus? ->Wertschätzung & Unternehmenskultur Anerkennung und eine offene Kommunikation sind die Basis für ein starkes Team – egal, ob vor Ort oder im Büro. Ein kollegialer, klarer und fairer Führungsstil des Managements schärft die Kultur. -> Flexibilität & Work-Life-Balance Ein dynamisches Arbeitsumfeld erfordert ebenso flexible Lösungen, damit Leistung und Erholung im Gleichgewicht bleiben. -> Sinn & Entwicklungsmöglichkeiten Herausfordernde Projekte brauchen motivierte Fachkräfte. Ein Umfeld, das gezielt die persönliche Weiterentwicklung fördert, sichert langfristige Stärke. -> Teamspirit & soziale Bindung Zusammenhalt entsteht durch Zusammenarbeit – in der Praxis wie in der Planung. Afterwork-Veranstaltungen bieten einen weiteren einladenden Rahmen für Teambuilding. -> Gesunde & inspirierende Umgebung Ein gut gestalteter Arbeitsplatz bietet den nötigen Ausgleich zu den fordernden Bedingungen im Außeneinsatz. Wer seine Mitarbeitenden ernst nimmt, schafft nicht nur bessere Arbeitsplätze, sondern auch ein Arbeitsumfeld, in dem sie gern und langfristig bleiben wollen. Gemeinsam gestalten wir einen Ort, an dem Arbeit mehr als nur ein Job ist – sondern ein echtes Miteinander.🤝

OT-Security?! Leider wird noch immer unterschätzt, wie entscheidend der Schutz von Systemen, Maschinen und Anlagen in industriellen Umgebungen ist. Man kann es so zusammenfassen: IT-Security schützt die bekannte IT-Welt, OT-Security hält Produktionsumgebungen am Laufen. Das Problem: Produktionsanlagen sind längst keine abgeschotteten Systeme mehr. Sie können digital angegriffen und lahmgelegt werden – sollte das passieren, steht die Produktion still. So etwas wieder zum Laufen zu bringen, ist meist alles andere als einfach. Wer hier nicht rechtzeitig Maßnahmen ergreift, läuft Gefahr, dass es teuer oder sogar existenzbedrohend wird. Bei uns gehört die OT-Security mittlerweile zu den zentralen Themen. Wir setzen auf praxisnahe Lösungen und arbeiten daran, Produktionsanlagen sicherer zu machen – Schritt für Schritt und passgenau für die Anforderungen unserer Kunden. Ich werde in Zukunft mehr darüber teilen, wie wir OT-Security-Projekte umsetzen und welche Best Practices sich wirklich bewähren. Bleibt dran – das Thema ist spannender, als man denkt! #otsecurity #security #automation #Systemhaus #reinholztechnologies #automatiserung