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El otro día, hablando con Sara Pastor, reflexionábamos sobre cómo la inteligencia artificial está cambiando los perfiles que demandan las empresas. Una de las segundas derivadas de la IA es, precisamente, el cambio en las capacidades que más valoramos en los profesionales. Hasta hace poco, el dominio de determinadas herramientas o tecnologías era un factor diferencial a la hora de contratar talento. Hoy, cuando la IA facilita cada vez más el acceso al conocimiento y la ejecución de tareas técnicas, las habilidades que tradicionalmente considerábamos soft skills adquieren un protagonismo mucho mayor. La capacidad de comunicación, el pensamiento crítico, la creatividad o la resolución de problemas pasan de ser competencias complementarias a convertirse en algunas de las cualidades más valiosas para las empresas. Paradójicamente, cuanto más avanza la inteligencia artificial, más valor adquieren las capacidades genuinamente humanas. Ya lo dijo Séneca hace más de 2000 años: «Quid in homine proprium? Ratio.» «¿Qué es lo propio del ser humano? La razón». https://lnkd.in/eJk9pNAX

Hace quinientos años, Gutenberg permitió que el conocimiento dejara de ser patrimonio de unos pocos. Hoy, la inteligencia artificial está haciendo algo igual de extraordinario: que la capacidad de crear, inventar y transformar el mundo deje de ser privilegio de quienes dominan la tecnología. https://lnkd.in/ehrn4ZP3 #HumansLeadingAI

Hoy lanzamos Humans Leading AI y abrimos con Kiko Gámez Martínez. A Kiko le conocí hace algún tiempo, trabajando juntos en un proyecto para Telefónica, y aunque es un tipo con una formación técnica, siempre me llamó la atención su visión clara y sosegada sobre el negocio. Y de esto hablamos precisamente en este primer episodio: de cómo las empresas, y especialmente las grandes corporaciones, están enfocando este cambio de paradigma que supone la IA y sobre cómo deberían afrontarlo para que realmente tenga impacto (positivo) en su negocio. Así que, sin más preámbulos, os dejo con este primer capítulo de Humans Leading AI. Espero que os sea de grandísimo interés. 🎙️ Disponible en: * YouTube: https://lnkd.in/dYQ6UVCn * Spotify: https://lnkd.in/djtZufXq

Esta semana LIN3S ≡ Consultora Digital lanza un proyecto que me hace especial ilusión: Humans Leading AI. Nace para cubrir un hueco que, al menos desde mi punto de vista, todavía nadie había rellenado y que considero cada vez más necesario: hablar de forma descarnada, directa y sin edulcorantes sobre el impacto real que está teniendo la inteligencia artificial en los distintos sectores del tejido empresarial y en la sociedad en general. Desde la educación a la medicina, pasando por las telcos, el marketing, la automoción, la moda, el sector energético, la banca… Para ello, he reunido a algunas de las voces más autorizadas en sus respectivos campos para compartir reflexiones, aprendizajes y experiencias sobre cómo convivir con este nuevo actor que ha llegado para cambiar la forma en la que trabajamos, la manera en la que tomamos decisiones y cómo construimos empresas, relaciones y personas. Este jueves, el primer episodio.

En LIN3S creemos que la conversación sobre IA en las empresas necesita menos ruido técnico y más liderazgo real. Por eso lanzamos Humans Leading AI, un espacio de conversación con líderes de marketing que están transformando sus organizaciones con inteligencia artificial. 🎙️ Presentado por Iñaki Gorostiza, Head of Data en LIN3S. Muy pronto.

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