Gamfi

Odpowiadasz za wyniki sprzedaży? Przetestuj bezpłatnie platformę Gamfi w jednym regionie. Gamfi to platforma, na której handlowcy śledzą swoje cele, podejmują wyzwania i zdobywają nagrody za wyniki. Dla Ciebie oznacza to: ➡️ Jasne cele dla każdego handlowca. ➡️ Motywację zespołu przez cały sezon. ➡️ Bieżący wgląd w realizację planu. ➡️ Mniej ręcznej obsługi programu. Konfigurację programu na czas pilotażu bierzemy na siebie. Ty porównasz wyniki regionu pilotażowego z resztą sieci i zdecydujesz, co dalej. Do pilotażu zapraszamy 5 firm zatrudniających co najmniej 250 pracowników. Sprawdź, czy Twoja firma kwalifikuje się do bezpłatnego pilotażu 👇

Odpowiadasz za wyniki sprzedaży? Przetestuj bezpłatnie platformę Gamfi w jednym regionie. Gamfi to platforma, na której handlowcy śledzą swoje cele, podejmują wyzwania i zdobywają nagrody za wyniki. Dla Ciebie oznacza to: ➡️ Jasne cele dla każdego handlowca. ➡️ Motywację zespołu przez cały sezon. ➡️ Bieżący wgląd w realizację planu. ➡️ Mniej ręcznej obsługi programu. Konfigurację programu na czas pilotażu bierzemy na siebie. Ty porównasz wyniki regionu pilotażowego z resztą sieci i zdecydujesz, co dalej. Do pilotażu zapraszamy 5 firm zatrudniających co najmniej 250 pracowników. Sprawdź, czy Twoja firma kwalifikuje się do bezpłatnego pilotażu 👇 https://lnkd.in/ewkDcWzs/?utm_campaign=Gamfi360wrzesie%25C5%2584-grudzie%25C5%25842026&utm_source=linkedin&utm_medium=paid&utm_id=1214512434&hsa_acc=504020886&hsa_cam=1214512434&hsa_grp=903991574&hsa_ad=1605463864&hsa_net=linkedin&hsa_ver=3/

Odpowiadasz za wyniki sprzedaży? Przetestuj bezpłatnie platformę Gamfi w jednym regionie. Gamfi to platforma, na której handlowcy śledzą swoje cele, podejmują wyzwania i zdobywają nagrody za wyniki. Dla Ciebie oznacza to: ➡️ Jasne cele dla każdego handlowca. ➡️ Motywację zespołu przez cały sezon. ➡️ Bieżący wgląd w realizację planu. ➡️ Mniej ręcznej obsługi programu. Konfigurację programu na czas pilotażu bierzemy na siebie. Ty porównasz wyniki regionu pilotażowego z resztą sieci i zdecydujesz, co dalej. Do pilotażu zapraszamy 5 firm zatrudniających co najmniej 250 pracowników. Sprawdź, czy Twoja firma kwalifikuje się do bezpłatnego pilotażu 👇 https://lnkd.in/ewkDcWzs/?utm_campaign=Gamfi360wrzesie%25C5%2584-grudzie%25C5%25842026&utm_source=linkedin&utm_medium=paid&utm_id=1214512434&hsa_acc=504020886&hsa_cam=1214512434&hsa_grp=903991574&hsa_ad=1605385264&hsa_net=linkedin&hsa_ver=3/

Firmy nie potrafią skutecznie rozwijać swoich pracownków. Prawda czy fałsz? Jeśli prawda, wpadaj na Performance Meetup https://lnkd.in/dRUB5mex. Jeśli nie - dołącz tym bardziej! Pytam trochę prowokacyjnie (Linkedin tak lubi), bo oczywiście (a) firmy są różne i (b) to zależy. Ale powtarzalnym wyzwaniem jest powiązanie działań szkoleniowych i rozwojowych z wynikami ludzi, zespołów, całej organizacji. To niełatwe zadanie, a my lubimy w Gamfi niełatwe zadania :) 18 listopada organizujemy bezpłatny Meetup o tym, jak rozwijać ludzi, aby biznes widział mierzalny efekt. To już nasz siódmy meetup - obiecuję, że i tym razem będzie merytorycznie, bez lukrowania i w zamkniętym, precyzyjnie dobranym gronie praktyków HR i L&D (wyłącznie z firm 250+). Na naszej scenie zagoszczą wspaniałe ekspertki: ⚪ Anna Klus, Head of Talent and Learning w Reckitt, opowie, co w rozwoju ludzi działa niezależnie od firmy, a co jest pułapką, ⚪ Anna Krakowska z T-Mobile Polska pokaże od środka program sukcesyjny w swojej organizacji, prowadzony już od kilku edycji, ⚪ Monika Grzesiak, dyrektor operacyjna sieci sprzedaży w Reporterze, podzieli się perspektywą na to, po czym biznes poznaje, że szkolenie zadziałało, i gdzie jej ocena rozchodzi się z oceną HR-u. Wydarzenie poprowadzi Adrian Mortel - doświadczony w projektowaniu i realizowaniu skutecznych działań L&D w dużych organizacjach. W agendzie wydarzenia: case studies, rozmowa jeden na jeden, panel dyskusyjny i część warsztatowa, bardzo lubiana przez naszych uczestników. Namówiłam? To zapraszam do zgłoszenia i widzimy się 18 listopada! #Gamfi #meetup #HRmeetup

7 z 10 godzin szkoleń, które kupujesz, nigdy nie przekłada się na codzienną pracę ludzi. Będzie z nami między innymi: Monika Grzesiak, Anna Klus, Anna Krakowska. Zapraszam! Gamfi People Performance Meetup: „Jak rozwijać ludzi, żeby biznes widział efekt” 📅 środa, 18 listopada, 9:00–14:15 📍 Brain Embassy, Czackiego 15/17, Warszawa 🎟️ Wejście bezpłatne, tylko 50 miejsc

Sprawdź, jak możesz skuteczniej motywować swój zespół i zwiększać wyniki sprzedaży - od codziennych działań po realizację planu. Zobacz demo, w trakcie którego: ✅ Poznasz innowacyjny sposób na motywowanie sprzedaży. ✅ Odkryjesz możliwości dla swojego zespołu. ✅ Poznasz warunki bezpłatnego pilotażu. ➡️ Prześlij formularz i zobacz demo!