Benefit Plus

🟣 Zaměstnanec na neschopence vám odpoví na Slacku. Vypadá to jako ochota, ale ve skutečnosti je to problém. Chřipková sezóna je tady a s ní situace, kterou spousta firem řeší mlčky: člověk na neschopence „jenom něco rychle dodělá z domova". Jenže neschopenka neříká, odkud se má pracovat. Říká, že zaměstnanec podle lékaře pracovat nemůže. Co je v sázce: 🟪 Zaměstnanec může přijít o nemocenské za dny, kdy pracoval, v prvních 14 dnech i o náhradu mzdy 🟪 Co dostal neprávem, bude muset vrátit 🟪 Firma, která o tom věděla, může za přeplatek ručit taky A výpověď? V tomhle případě u soudu často neobstojí. Jak se na chřipkovou sezónu připravit? Odpovědi najdete v článku. 💜➡️ https://lnkd.in/dpENvGFu

🟣 Víte, že preventivní test prostaty u lékaře neodmítne skoro žádný muž? Zní to skvěle. Má to ale jeden háček. Třetina těch, kterým vyjde zvýšená hodnota, už k urologovi nedojde. Zastaví je čas. Cesta ke specialistovi často znamená zameškat směnu nebo složitě vysvětlovat absenci. ⏳ Tady můžete jako zaměstnavatel pomoci právě vy. Jak přesně můžete kolegům cestu k prevenci usnadnit? Nejsou to jen firemní odběry. Někdy stačí překvapivě málo. ➡️ https://lnkd.in/dbjAhmJH

🟣 Spolehlivý kolega najednou křičí na poradách, bere každý přesčas a straní se týmu. Manažeři to často řeší jako problém s kázní. Málokoho napadne, že jde o depresi. V rámci Movemberu, měsíce mužského zdraví, otevíráme důležité téma. Mužská deprese totiž málokdy vypadá jako smutek. Projevuje se jako podrážděnost, riskování nebo útěk k alkoholu. 💡 A pokud byste téma chtěli otevřít i přímo ve své firmě, napište nám zprávu, rádi vám pomůžeme s domluvou vzdělávacích přednášek na toto téma. Muži si o pomoc sami řeknou málokdy, jak včas poznat varovné signály? 💜➡️ https://lnkd.in/eFqfP-AR

„Je to konkurenceschopné." Věta, kterou zná snad každý uchazeč. Tři otázky na mzdu, tři vyhýbavé odpovědi. Zní vám to povědomě? Podle dat z trhu se přesně tohle děje čím dál častěji a firmy tím přichází o kandidáty ještě dřív, než začne pohovor. Přitom mzda v inzerátu dnes není riziko, ale konkurenční výhoda. Nabídky s uvedenou odměnou přitahují v průměru o téměř 50 % víc zájemců, v IT je to přes 70 %. A 85 % kandidátů považuje tuhle informaci za klíčovou už při prvním čtení nabídky. Přečtěte si, proč se firmám vyplatí přestat mlžit. 🟣➡️ https://lnkd.in/e9N65Jed

🟣🗓️ 28. října máte volno vy. 29. a 30. října vaše děti. Nárok na ošetřovné vzniká pouze při mimořádném uzavření školy, ne u plánovaných prázdnin, a to platí i letos. Co teď s tím? 👉 Zjistit si včas, kdo z týmu bude tyto dny řešit a kde to jde nabídnout práci z domova, a hlavně to nenechat na polovinu října, kdy už se toho moc přeorganizovat nedá. Víc o výjimkách a daních u příspěvků na hlídání najdete v článku. 💜➡️ https://lnkd.in/eVZjgpPD

Kdo je připraven, není překvapen. A u benefitů pro rok 2027 to platí dvojnásob. 💜 Legislativní proces ještě není u konce, ale už teď se na změny můžete připravit. Jak na to? 👇 Napište do komentáře „benefit“ a pošleme vám checklist, který vám přípravu usnadní.