Communiteers

Wij geloven dat marketing moet meebewegen met je organisatie. 🚀 De ene maand wil je groeien en versnellen. De andere maand wil je juist bijsturen of optimaliseren. 📈 Met onze strippenkaart bepaal je zelf wanneer en waarvoor je onze ondersteuning inzet. 👉 Bekijk vrijblijvend hoe onze aanpak werkt: https://lnkd.in/eEB62m42

Betaal je voor marketinguren die je niet iedere maand nodig hebt? 💰 De ene periode wil je vol inzetten op campagnes, content of zichtbaarheid. Een paar weken later heb je juist minder ondersteuning nodig. Met onze strippenkaart zet je marketinguren in wanneer jij ze nodig hebt. Niet gebruikt? Dan blijven ze gewoon beschikbaar. ✅ Zo houd je grip op je budget en blijft je marketing flexibel. 👉 Benieuwd hoe onze strippenkaart werkt? Bekijk vrijblijvend onze aanpak: https://lnkd.in/eEB62m42

De ene maand wil je volop inzetten op marketing. De andere maand heb je juist minder ondersteuning nodig. 🤝 Dan is het fijn als je investering daarin mee kan bewegen. Met onze strippenkaart bepaal je vooraf hoeveel je wilt investeren en zet je die uren flexibel in. Heb je tijdelijk minder nodig? Dan blijven de uren gewoon beschikbaar voor een later moment. ✅ Zo houd je grip op je budget en kun je opschalen wanneer het nodig is. 👉 Bekijk vrijblijvend hoe onze aanpak werkt. https://lnkd.in/eEB62m42

De ene maand wil je volop inzetten op marketing. De andere maand heb je juist minder ondersteuning nodig. Dan is het fijn als je investering daarin mee kan bewegen. 🔄 Met onze strippenkaart bepaal je vooraf hoeveel je wilt investeren en zet je die uren flexibel in. Heb je tijdelijk minder nodig? Dan blijven de uren gewoon beschikbaar voor een later moment. ✅ Zo houd je grip op je budget en kun je opschalen wanneer het nodig is. 👉 Nieuwsgierig? Lees meer over onze werkwijze. https://lnkd.in/eEB62m42

Je onderwijsvacature staat online. Maar bereik je ook de juiste mensen? 📣 Voor Veldvest maakten we van een leerkrachtvacature een gerichte online campagne via hun eigen kanalen. 🎯 Met een boodschap die paste bij Veldvest én aansloot op wat leerkrachten belangrijk vinden, brachten we de juiste doelgroep in beweging. 👩🏫 Geen duur recruitmenttraject, maar een slimme manier om bestaande kanalen beter in te zetten voor werving. 💡 Heeft jouw organisatie ook een onderwijsvacature die te weinig reacties oplevert? Bekijk de case en ontdek welke aanpak we hebben ingezet en wat het opleverde. 👇

Wist je dat een vacature op je website plaatsen vaak niet genoeg is om de juiste leerkrachten te bereiken? 👩🏫 Voor Veldvest gingen we aan de slag met een slimmere manier van werven. We brachten hun vacatures onder de aandacht bij de juiste doelgroep, met een boodschap die aansluit. Juist nu is dat extra belangrijk. De zomervakantie staat voor de deur en scholen willen na de vakantie natuurlijk weer compleet van start. Wie nu zichtbaar is bij de juiste leerkrachten, heeft straks een voorsprong. Zo wacht je niet tot de juiste kandidaat toevallig je vacature ziet, maar zorg je dat je zichtbaar bent bij de mensen die je wilt bereiken. En het resultaat was superpositief: 9 nieuwe collega’s aangenomen! 🚀 Ook slimmer werven? Stuur ons een WhatsApp-bericht. Dan kijken we vrijblijvend met je mee: https://bit.ly/4gFyENz