Openjobmetis SpA

Da HR Director ad Amministratore Delegato. Cosa cambia quando cambia il punto di osservazione? È una delle domande da cui siamo partiti nella nostra chiacchierata con Annalisa Cavallo, Amministratrice Delegata di ManHandWork, protagonista della nuova puntata di Work In Podcast. 🎙️ Il suo è un percorso che ci ha portati a parlare di leadership, giovani e lavoro, ma soprattutto a scoprire come cambia lo sguardo sull’azienda quando dalle Risorse Umane si passa alla sua guida. 🎧 La nuova puntata di WorkInPodcast è online. 👉 Ascoltala qui: Spotify: https://lnkd.in/dt-YYDzx Youtube: https://lnkd.in/dn7_C4P7 #WorkInPodcast #Openjobmetis #Leadership #Lavoro

"Prendersi cura di ogni fiore del giardino." È l'immagine con cui Maria Tamborra, Amministratrice Delegata di TECNOMAT Italia, racconta il suo modo di vivere la leadership. Guidare un'azienda di 6.000 persone significa sapere che da soli non si può arrivare ovunque. Ma significa anche credere che ogni persona possa fare la differenza prendendosi cura di chi ha accanto. È così che nasce un effetto farfalla positivo. ✨ In questa puntata di Work In Podcast, condotta da Chiara Forlin, abbiamo parlato di semplicità, fiducia, ascolto e intelligenza collettiva. Perché le idee migliori non appartengono quasi mai a una sola persona: prendono forma nello scambio continuo, fino a diventare patrimonio di tutti. 🤝 Un dialogo ricco di spunti e di visione sul valore delle relazioni e sulla forza del lavoro condiviso. Grazie Maria per la generosità, l'autenticità e il tempo che ci hai dedicato! 🎧 Ascolta la puntata completa sui nostri canali: Youtube: https://lnkd.in/eJnWDwpW Spotify: https://lnkd.in/e9QMYzGM #WorkInPodcast #TecnomatItalia #Leadership #Lavoro

Non basta allenare un talento. Bisogna aiutare una persona a capire chi è. Nel nuovo episodio di Work In Podcast Martina Curcillo dialoga con Francesca Schiavone, campionessa del tennis italiano e oggi allenatrice. Dalla vittoria sul campo al Roland Garros al ruolo di coach che oggi accompagna i propri atleti, è cambiato il ruolo, ma non una convinzione: conoscere se stessi è fondamentale per affrontare le sfide, dentro e fuori dal campo. 🎾 Per Francesca, allenare vuol dire cogliere l’unicità dei giocatori per far emergere il meglio di sé. È un percorso condiviso, dove la tecnica incontra l’entusiasmo e la crescita sportiva diventa crescita personale. ✨ Guarda il nuovo episodio di Work in Podcast e ascolta la storia di Francesca Schiavone sul nostro canale Spotify: https://lnkd.in/eavAHY86 E Youtube: https://lnkd.in/epzsYWcK #WorkingPodcast #Openjobmetis #FrancescaSchiavone #Sport #Leadership #Crescita #Talento #Persone #Spotify #Youtube

Non hai ancora ascoltato la prima puntata di Work In Podcast? È il momento di recuperarla. 🎙️ In questo secondo estratto, Rosario Rasizza affronta un tema che riguarda tutti, ma soprattutto le nuove generazioni: il percorso professionale raramente è una linea retta. 🧭 Cambi di direzione. Cadute. Nuove ripartenze. In tutto questo la capacità di saper cambiare strada è sempre più preziosa. E a te, quando è capitato di cambiare direzione? Raccontacelo nei commenti! 🎧 Ascolta la prima puntata completa qui 👇 https://lnkd.in/dYKEautE #WorkInPodcast

Work In Podcast è finalmente live! 🎙️ Il nuovo podcast di Openjobmetis che racconta il lavoro attraverso le persone, le scelte e le visioni che lo rendono possibile. ✨ Nella prima puntata, l’Amministratore Delegato Rosario Rasizza si racconta a Chiara Forlin, Responsabile della Comunicazione, in un confronto aperto e schietto su sogni, sfide e coraggio. Tre parole che, nel mondo del lavoro, fanno davvero la differenza. Perché ogni percorso professionale nasce da qualcosa di più grande. E vale sempre la pena raccontarlo. Ascolta la prima puntata 👇 https://lnkd.in/dcfvUcsq #WorkInPodcast #WIP

✨ Vuoi avere un impatto concreto sul modo di fare recruiting oggi? Scegli Openjobmetis! Da oltre 25 anni siamo una realtà solida, in continua evoluzione, attenta alle persone e allo sviluppo dei talenti. Stiamo cercando un/una Business Support Recruiting a Bergamo! 💼 Cosa offriamo: ✅ Assunzione diretta a tempo indeterminato ✅ Pacchetto welfare e benefits Cerchiamo persone organizzate, proattive e con una forte attitudine al lavoro in team, pronte a supportare le attività di recruiting e gestione dei candidati.